ฉันไม่ต้องการเข้าออฟฟิศทุกวันเมื่อลุกขึ้นและฉันต้องต่อสู้กันเองก่อนที่จะออกไปข้างนอก! มักจะบ่นว่าหัวหน้างานไม่เข้าใจสิ่งที่คุณกำลังทำอยู่! ไม่อย่างนั้นมันเป็นเรื่องยากที่จะสื่อสารกับเพื่อนร่วมงานเพื่อให้คุณมีความรู้สึกหนักแน่นในการทำงานของคุณและหัวใจของคุณก็ร้องไห้เพื่อเปลี่ยนงาน! ตอนนี้ผ่านการทดสอบจิตใต้สำนึกของไพ่ทาโร่ Meng Xiaojing! ดูว่าเป็นเวลาที่ดีสำหรับคุณที่จะเปลี่ยนงานหรือไม่ โปรดดูไพ่ทาโรต์นี้อย่างละเอียดและเลือกรายการที่น่าสนใจที่สุดในการ์ดนี้!
คุณที่เลือก A:
[เหมาะสำหรับดัชนีการเปลี่ยนงาน 80%] ถ้าคุณพูดถึงงานปัจจุบันของคุณคุณจะบ่นบ่อยมากคุณต้องคิดว่าคุณต้องการเปลี่ยนงานจริงหรือไม่! ตอนนี้คุณเต็มไปด้วยอารมณ์ด้านลบเกี่ยวกับงานของคุณไม่ว่า บริษัท หรือหัวหน้างานจะตัดสินใจอย่างไรคุณก็ไม่สามารถมองเห็นมันได้ อย่างจริงจังบางครั้งคุณสามารถรู้ความคิดของพวกเขาจากมุมมองหรือตำแหน่งอื่น! อย่างไรก็ตามเป็นไปไม่ได้ที่คุณจะคิดถึงเรื่องนี้ในตอนนี้รีบเร่งและคิดเกี่ยวกับวิธีการวางแผนขั้นตอนต่อไปของคุณแทนคุณต้องคิดให้หนัก!
คุณที่เลือก B:
[เหมาะสมสำหรับดัชนีการเปลี่ยนแปลงงาน 40%] งานมากเกินไปที่จะทำให้คุณครอบงำ? ฉันรู้สึกว่าไม่มีเวลาส่วนตัวในชีวิตของฉันยกเว้นการทำงานและฉันเริ่มสงสัยว่าฉันจะแต่งงานหรือไม่! แต่ฉันไม่รู้วิธีตอบสนองต่อสถานการณ์ดังกล่าวดังนั้นฉันคิดว่าการเปลี่ยนงานง่าย ๆ อาจช่วยปรับปรุงสถานการณ์นี้ได้ อย่างไรก็ตามไม่มีการรับประกันว่างานต่อไปจะไม่ได้อยู่ในสถานการณ์เดียวกันสำหรับคุณสิ่งแรกที่คุณควรทำคือการหาวิธีที่จะตอบโต้กับระดับบนและคิดเกี่ยวกับการปรับเปลี่ยนงาน
คุณที่เลือก C:
[เหมาะสำหรับดัชนีการเปลี่ยนงาน 60%] ตอนนี้อารมณ์ของคุณเปลี่ยนงานของคุณส่งผลต่องานปัจจุบันของคุณ! มันขาดสติและหมดแรงเมื่อทำสิ่งต่าง ๆ หรือไม่? แต่ก้นของหัวใจของคุณกำลังตัดสินใจอย่างเงียบ ๆ เกี่ยวกับทิศทางการทำงานและแผนชีวิตที่ต่างไปจากเดิมอย่างแน่นอนถ้าคุณคิดเกี่ยวกับมันคุณสามารถสลับแทร็กการทำงานได้ สิ่งที่ควรมอบให้นั้นสำเร็จลุล่วงไปได้ดีในการพบปะผู้คนในอนาคต!
คุณที่เลือก D:
[เหมาะสำหรับดัชนีการเปลี่ยนงาน 20%] งานนี้ไม่เลวเท่าที่คุณต้องการจริง ๆ แล้วมันถือว่าไม่เพียงพอและมากกว่าด้านล่างอย่าคิดมากเกินไปเกี่ยวกับตัวคุณเองมันเป็นไปไม่ได้เลยที่คุณจะได้รับเงินเดือนสูง ความรู้สึกของความสำเร็จและชีวิตที่ผ่อนคลายดังนั้นลองคิดดูว่าคุณสามารถทำงานอะไรได้บ้าง สร้างความสนใจของคุณเองในที่ทำงานและปล่อยให้ตัวเองมีเสถียรภาพ! มันจะไม่ขยายข้อบกพร่องในการทำงานเสมอไปและให้ความสนใจในงานปัจจุบันเพื่อประสิทธิภาพที่ดีขึ้น!
